老师在校运动会受伤是工伤吗　老师在校运动会受伤是工伤吗

教师在校内受伤算工伤吗?

教师在校内受伤是算工伤，因为在学校里上班的时候受伤就算是工份，有保险公司来陪

1、我是高中老师,在上班时间,与学生踢球,被学生铲球踢断腿骨,算工伤么?

如果你不是体育老师，不是上体育课，或者指导课，私自踢球，不算工伤的，但是，可以住院可以享受公费医疗报销的。

2、音乐教师在运动会期间排练大型节目时,累出病来,算不算工伤?学校对其病 .

一是工伤。如果排练节目是学校安排的，那么累出病来，应认定为工伤。当然，这需要履行完法定的程序后才能认定。（一）工伤认定申请主体：发生工伤后，用人单位应当依法申请工伤认定，此系其法定义务。在用人单位未在规定的期限。

3、打篮球导致左手腕扭伤骨裂请问算工伤吗,现在要怎么办?

当然是工伤了。应该去找镇上组织运动会的领导，或者直接找校长报销医药费

4、教师在校摔伤怎么认定工伤

教师在校园因为工作原因受伤的则算工伤，对于不属于工伤界定范围的是一些故意犯罪的情况，还有醉酒或者吸毒的，自残或者自杀等情况都是不能进行工伤认定的，这样就不能享有社会保险的待遇，是得不到相应的补偿的。工伤认定法律。

5、老师在学校受伤学校应承担什么责任

法律分析：属于工伤，由侵权的学生承担刑事责任和民事赔偿责任，如侵权学生不能赔偿民事责任由学校赔偿。法律依据：《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因。

6、运动会受伤算工伤吗

法律分析：应算做工伤。员工参加由用人单位组织，或者用人单位指派员工参加其他公司组织活动受伤的，社会保险行政部门是认定该种情形属于工伤，就算上诉至人民法院也会予以支持。职工在参与单位组织的各项活动中受伤是否可以算作。

7、运动会受伤算工伤吗

法律主观：在企业办的运动会上受伤算工伤。社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;职工参加用人单位。

8、教师在学校受伤算工伤吗

法律主观：学生工作受伤不算工伤，一般来说,学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其 建立劳动关系 ,所 签订的合同 也不属于劳动合同，其损害应按一般 民事侵权纠纷 处理,学生可以 人身损害侵权 为由向人民法院。

9、老师在学校摔倒骨折算工伤吗

可分为颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤；按皮肤或粘膜表面有无伤口分为开放性损伤和闭合性损伤；按受伤组织和器官多寡分为单个伤和多发伤。【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，